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公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-28 | 點閱數: 342
一、依據教育部 111 年 7 月 18 日臺教人(二)字第 1114202189B 號函辦理。 二、查教育人員任用條例第 34 條規定:「專任教育人員,除法令另有規定外,不得在外兼課或兼職。」次查 111 年 1 月 19 日修正公布之國民體育法第 22 條第 3 項規定:「曾任國家代表隊之運動選手,若具公務員身分,得經其任職機關(構)同意後接受商業代言,不受公務員服務法有關經營商業及兼職規定之限制;其商業代言之範圍、限制、程序等相關事項之辦法,由各該主管機關定之。」又立法院第 10 屆第 4 會期第 15 次會議審查國民體育法第 22 條時通過 1 項附帶決議,教育部應修正曾任國家代表隊之公立學校教師有關商業代言或兼職之限制規定。 三、依國民體... 觀看完整文章
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-26 | 點閱數: 211
特殊教育/身障類(懸缺)─正取沈弘恩
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-22 | 點閱數: 249
一、本次活動辦理時間及地點如下: 二、活動時間: 111 年 8 月 5 、 6 日(星期五、星期六)08:00-16:00 , 2 梯次。 三、活動地點:嘉義縣崙尾天赦竹編發展協會(嘉義縣溪口鄉美南村 10 鄰天赦 12-3 號) 四、本次活動聯絡人:嘉義縣崙尾天赦竹編發展協會蔡小姐(05-2698311)  
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-20 | 點閱數: 227
一、依服務法第 26 條第 1 項規定,各該主管機關應就公營事業機構對經營政策負有主要決策責任者以外人員及公立學校兼任行政職務教師,訂定經商及兼職相關事項辦法。 二、以本次服務法就發表言論、經商、兼職及適用對象等規範已有大幅修正,現行服務法相關函釋(按:本部編印之銓敘法規釋例彙編 108 年 12 月版本)本部將另行函知,就其中部分或全部停止適用,各機關如遇服務法相關疑義,請依新修正公布之服務法規定辦理。
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-20 | 點閱數: 220
一、嘉義縣社會局謹訂於 111 年 9 月 8 日(星期四)下午 14 時,與嘉義縣人力發展所共同辦理—失智症紀錄片《有你相伴的旅程》全國巡迴計畫。 二、本片係由財團法人天主教失智老人社會福利基金會於 110 年 12 月 10 日上映,影片內容包含男性照顧者、友善職場、安寧照護等議題,上映後獲各界好評;為利本縣失智症政策發展、促使公教機關人員更加了解失智症照顧議題,期本縣各局處能派員共同參與。 三、研習時間: 111 年 9 月 8 日(星期四)14 : 30~16 : 30【報到時間為 14 : 00~14 : 30】。 四、研習地點:嘉義縣人力發展所 2 樓大禮堂。 五、研習內容:欣賞失智症紀錄片《有你相伴的旅程》,並共同參與映後座談,... 觀看完整文章
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-20 | 點閱數: 225
健檢專案內容摘述如下: (一)適用對象:本府暨所屬機關學校同仁及其眷屬。 (二)健檢方案:依健康檢查項目區分新臺幣(以下同) 4,500 元至 16,000 元等方案,各方案資訊請參考附件項目表。 (三)上開各健康檢查方案皆提供精美報告 1 份、精緻早餐 1 份、免費停車、報告來電諮詢或到院解說及報告異常追蹤及健康管理服務。 三、詳情請逕洽該院健檢中心,專線: 06-6351131 ,分機 2213 、 2218 、 1119 。  
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-15 | 點閱數: 174
一、甄選科別及名額 特殊教育/身障類(懸缺)—正取 1 名,備取若干名 二、報名及考試時間: 1 、第一、二次招考日期: 111 年 7 月 25 日 2 、第三、四次招考日期: 111 年 7 月 26 日 3 、第五、六次招考日期: 111 年 7 月 27 日 ★詳情請參閱甄選簡章
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-07 | 點閱數: 441
一、因應嚴重特殊傳染性肺炎( COVID-19 )疫情,該宣導班採線上方式( Cisco Webex 線上會議系統),相關事項說明如下: (一)參加對象:中央及地方各主管機關及所屬機關(構)(含民意機關、學校與學術研究機構)所屬公務人員,其中於公務人員行政中立法公布施行後,近 3 年內未曾參加本訓練者,優先安排參加訓練。 (二)開班日期:辦理 4 場,各場日期如下,課程表詳如附件 2 。 1、第 1 場:本年 8 月 1 日(星期一)下午 2 時至 4 時 50 分(線上報到時間:下午 1 時 30 分至 2 時)。 2、第 2 場:本年 8 月 3 日(星期三)下午 2 時至 4 時 50 分(線上報到時間:下午 1 時 30 分至 2 時)。 3、第 3 場:本年 8 月 4 日(... 觀看完整文章
公告 人事室 - 人事室 | 2022-07-07 | 點閱數: 298
修正要點如下: 一、 將「陪產假」之假別名稱修正為「陪產檢及陪產假」,並修正其給假條件、給假日數及給假期間;明定各機關對公務人員依規定申請家庭照顧假、生理假、產前假、娩假、流產假、陪產檢及陪產假,以及因安胎事由申請其他假別之假時,不得拒絕,亦不得影響其考績或為其他不利之處分。(修正條文第三條) 二、 配合修正條文第三條第一項第五款之修正,將現行「陪產假」之假別名稱修正為「陪產檢及陪產假」;參酌性工法第十五條第三項規定,明定公務人員因安胎事由請二日以上之假者,應檢具合法醫療 機構或醫師證明書。(修正條文第十一條)
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2024年05月18日 12時09分
71
空氣質量可接受,但某些污染物可能對極少數異常敏感人群健康有較弱影響
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